Saúde Mental no Ambiente de Trabalho: Governo Prorroga Prazo para Implementação da NR-1 até 2026
As empresas brasileiras ganharam mais tempo para se adaptarem à nova norma regulamentadora que exige a avaliação de riscos psicossociais no local de trabalho. A medida visa garantir a saúde mental dos colaboradores e prevenir problemas como estresse, ansiedade e depressão. Com a prorrogação do prazo, as multas só começarão a ser aplicadas em maio de 2026, dando às empresas mais tempo para implementar as mudanças necessárias. A saúde ocupacional e a segurança do trabalho são fundamentais para o bem-estar dos funcionários e a produtividade das organizações. Leia mais sobre como as empresas podem se preparar para atender às novas exigências e promover um ambiente de trabalho saudável. Fonte: Forbes Brasil, especialista em notícias de negócios e economia.
